抢抓机遇谋合作 学习借鉴促发展，工委组织部赴长三角考察学习
8月6日至8日，武汉经开区工委委员、组织部部长毛俊带领部机关干部一行，赴上海、昆山、苏州等地考察学习，旨在进一步贯彻落实市委赴长三角考察学习指示精神，积极借鉴长三角地区以高质量组织人事工作推动高质量发展的先进经验。
金鸡湖畔的苏州工业园区，连续7年位居国家级经济开发区综合实力排名第一名，将昔日阡陌纵横的白地变成如今充满活力的新城，实现了“一张蓝图绘到底”。
昆山，作为目前全国首个GDP突破5000亿元的县级市，连续18年位居全国百强县市首位，被誉为“最强县级市”。在汽车产业、协同创新、产业集群等方面与武汉经开区的发展重点高度契合。
此次考察调研行程紧凑、务实高效、成果丰硕。8月6日下午，调研组一行抵达上海后，看望了武汉经开区驻长三角招商专班人员，随后到上海嘉强自动化技术有限公司听取了项目产业模式介绍，实地参观了项目各环节生产等，深入了解了企业发展历程、核心业务、产品特色、未来发展方向等情况，并与企业负责人进行座谈交流。
参观上海嘉强自动化技术有限公司
座谈会上，调研组详细推介了武汉经开区的人文历史、区位优势、招商政策、人才“黄金十条”等，热烈欢迎企业来到武汉经开区投资兴业。
在随后两天时间里，调研组先后走进阳澄湖两岸科创中心、苏州工业园区展示中心、清华大学苏州汽车研究院，深入学习科技创新集聚区发展、产业园区规划建设、产业发展生态培育等经验做法，从一组组数据中、一件件成果里、一张张照片上深刻领悟了“昆山之路”“园区经验”的精神内核与发展密码。
参观阳澄湖两岸科创中心
参观清华大学苏州汽车研究院
政治路线确定之后，干部就是决定的因素。苏州取得这些令人瞩目的发展成就，离不开每一个发展阶段一批又一批实干担当的苏州干部，他们敢闯敢试、敢开先河、敢为人先的精神，为苏州“三大法宝”不断赋予新的时代内涵。
学而不思则罔，思而不学则殆。调研组一行与昆山市委组织部、苏州工业园区工委组织部开展了座谈会，双方重点围绕干部队伍建设、体制机制改革、绩效考核、基层治理、招才引智等进行了深入的思想碰撞、交流研讨。
与昆山市委组织部座谈
与苏州工业园区工委组织部座谈
调研组强调，要认真学习苏州、昆山先进经验，进一步解放思想、转变观念，对标先进、找准差距，切实用好调研结果，锚定建设高素质专业化干部队伍和高效能管理体制的目标，学习发达地区“敢为、敢闯、敢干、敢首创”精神，以正确的选人用人导向和精简高效的体制机制改革措施，努力激发经开区新一轮发展活力，为加快打造车谷产业创新大走廊和实现经开区“二次创业”新跨越提供坚强组织保障。
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作者：韩书亚 编辑：张静润
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执行总编：温庆丰 陈佑军
中共武汉经开区工委组织部
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